中国农业科学院北京畜牧兽医研究所肉羊遗传育种科技创新团队主要从事肉羊遗传育种、肉羊功能基因组学、肉羊繁殖性状调控机制等方面的研究，承担数项国家级科研项目，科研经费充足，实验条件良好。因科研工作需要，中国农业科学院北京畜牧兽医研究所肉羊遗传育种创新团队现面向社会公开招聘编制外科研助理1名，现将招聘岗位、条件要求及有关事项公告如下：

中国农业科学院北京畜牧兽医研究所牧草种质资源收集、保护与利用团队主要从事牧草种质资源收集、评价及创新利用；牧草功能基因组学；牧草分子育种方面研究，承担数项国家级科研项目，科研经费充足，实验条件良好。现根据工作需要，招聘博士后研究人员和编制外科研助理各2名。

　　动物营养学国家重点实验室是在1990年成立的“农业部动物营养代谢重点开放实验室”的基础上，由国家科技部于2005年3月批准建设，由中国农业科学院北京畜牧兽医研究所和中国农业大学联合共建，于2009年9月通过了国家验收。实验室围绕国家需求和学科前沿领域开展理论创新和应用基础研究。

根据中国农业科学院北京畜牧兽医研究所公开招聘工作要求，依据笔试、面试成绩和考察情况，现将拟录用人员予以公示，名单如下：

根据中国农业科学院北京畜牧兽医研究所2019年第二轮公开招聘工作要求，依据笔试、面试成绩和考察情况，现将拟录用人员予以公示，名单如下（按姓氏笔划排序）：

根据我所2019年度第二轮公开招聘工作安排，现公布进入面试人员名单及面试安排。

中国农业科学院北京畜牧兽医研究所2019年度第二轮公开招聘报名和资格审查工作已结束。因动物医学研究室科研岗位未达到最低报名人数，取消该岗位招聘。现将进入笔试环节人员名单及有关事项通知如下：

中国农业科学院北京畜牧兽医研究所是国家级综合性畜牧兽医科学研究机构，开展动物遗传资源与育种、动物生物技术与繁殖、动物营养与饲料、草业科学、动物医学、畜产品质量安全六大学科的基础、应用和开发研究，拥有动物营养学国家重点实验室、农业部奶及奶制品质量监督检验测试中心、中心实验室等科研与检测平台。

根据中国农业科学院北京畜牧兽医研究所公开招聘工作要求，依据笔试、面试成绩和考察情况，现将2019年公开招聘拟录用人员予以公示，名单如下：

根据中国农业科学院有关文件要求，现将我所2019年公开招考博士研究生拟录取名单予以公示（见附件）。

中国农业科学院北京畜牧兽医研究所奶业创新团队（Milk Research Team, MRT）是2013年入选中国农业科学院创新工程首批创新团队，现建有农业农村部奶业技术研究实验室、农业农村部奶及奶制品质量监督检验测试中心（北京）、农业农村部奶产品质量安全风险评估实验室（北京）、科技部奶业国际联合实验室和中国农业科学院奶产品质量安全风险评估研究中心。

根据中国农业科学院北京畜牧兽医研究所公开招聘工作要求，依据笔试、面试成绩和考察情况，现将2019年公开招聘拟录用人员予以公示，名单如下（按姓氏笔划排序）：

农业农村部动物遗传育种与繁殖（家禽）重点实验室是农业农村部2016年批复建设的综合性重点实验室，依托单位为中国农业科学院北京畜牧兽医研究所，由8个创新团队组成，固定人员52人。实验室的建设以促进我国畜禽遗传育种与繁殖学科发展为目标；进一步提升我国动物遗传育种与繁殖产业科技竞争力；重点提升畜禽种质创新科技水平；最终为国产化畜禽新品种培育提供强有力的技术保障。

根据中国农业科学院2019年博士研究生招生政策要求，结合我所实际情况，现将复试工作安排如下：

应聘人员朱瑾彦、张春燕因个人原因放弃面试资格，现递补王月明、杨静进入面试名单。特此公告。

根据中国农业科学院有关通知要求，我所分别于3月28~29日、4月11~12日进行了硕士研究生复试等工作，拟录取名单见附件。

根据我所2019年度公开招聘工作安排，现公布进入面试人员名单及面试安排。

根据教育部和中国农业科学院研究生院的有关规定，按照考生报考意愿，结合我所实际，从申请调剂的考生中，确定孙小斌等8名同学参加我所2019年非全日制调剂硕士研究生复试。

中国农业科学院北京畜牧兽医研究所动物遗传资源与育种研究室，公开招聘博士后研究人员1名，编制外技术支撑人员1名，主要开展肉羊遗传育种与生产研究，包括绵羊经济性状功能基因挖掘与验证、全基因组选择育种、高效养殖关键技术研发与应用等，本团队先后承担了国家自然科学基金、农业农村部财政专项、公益性行业（农业）科研专项等多项国家级、省部级项目，科研经费充足。本公告自发布起受理报名，长期有效。

为深入贯彻落实教育部《关于全面落实研究生导师立德树人职责的意见》（教研〔2018〕1号）及《中国农业科学院全面落实研究生导师立德树人职责实施细则》（农科院研生〔2018〕227号）文件精神，全面加强师德师风建设、落实立德树人职责，建立监督反馈机制，研究所自即日起开通监督举报电话及电子邮箱，接受研究生等对导师立德树人职责落实情况的反馈。如发现导师存在师德失范行为或落实立德树人职责方面的问题，可通过电话、电子邮件、面谈等方式进行反映。