近日，奶产品质量与风险评估团队党支部采用线上线下结合的形式，开展“学习贯彻二十大精神，培养一流人才，建设一流团队”主题党日活动，深入学习领悟党的二十大精神，研讨人才培养和团队建设。会议由支部书记赵圣国主持，团队执行首席郑楠及全体党员、预备党员和积极分子等参加了会议。

团队首席专家王加启同志以“学习二十大精神，培养一流人才，建设一流团队”为主题讲解了一堂生动活拨的辅导党课。他讲到，二十大报告明确提出“六个坚持”，体现了习近平新时代中国特色社会主义思想的立场观点方法，明确了我们建设中国特色社会主义现代化国家的政治立场、独立精神、思维方式和高远格局。“六个坚持”构成相互联系、内在统一的有机整体，清晰地告诉我们科研工作者，理论创新的价值取向是什么，基本立足点是什么，原则方向是什么，主要着力点是什么，思想方法是什么，应有的胸怀格局是什么。

在谈到如何建设国际一流奶业创新团队时，他认为一流团队需要包括以下三个方面的特征：一是团队要具有鲜明、长久的事业凝聚力。奶业创新团队一定要以“安全—品质—健康”作为明确、稳定且长远的科研方向，无论如何变化，在方向上不能迷失自我，不能打一枪换一个地方，要注重历史沉淀、文化沉淀；二是团队要具有坚强、持续的自律组织力。奶业创新团队一定要牢记坚守“执行首席总负责—业务党建深度融合”的团队管理体系，只有纪律严明，各负其责，才能做到规范有序、清晰高效、充满活力，要牢记如果人人都想做主，最终的结果就是人人都不负责任的教训；三是团队要具有基础、前沿的重大科技引领力。奶业创新团队一定要坚持奶业做强做优为核心，时刻牢记国家战略团队引领高质量发展的责任与使命，聚焦开展优质乳工程的重大理论、重大标准、重大产品、重大技术、重大模式、重大示范、重大科普等七项重点工作，把一般性科研选题主动让出去，调动全国奶业团队的积极性，实现合理分工、协同创新的全国一盘棋格局。

团队执行首席郑楠博士对团队成员提出了明确要求。她强调，思想认识决定工作态度，团队每个同志都要认真学习贯彻党的二十大精神，主动把党建工作与业务工作有机融合，结合自身实际提高政治站位，强化责任担当，坚守科研诚信的底线、遵纪守法的底线、善良诚实的底线。尤其是党员同志，更要起到表率作用，严格要求自己，坚定不移地建设一流团队。

全体党员和团队成员纷纷表示，通过这次党课学习，感到深有收获、充满信心。在今后的工作学习中，将会以党的二十大精神为指引，踏实苦干、努力奋斗，做到在工作中成为靠谱的战友、在成绩上成为一流的人才，努力建设世界一流奶业创新团队，为我国奶业高质量发展贡献自己的力量。