6月11日，中国农业科学院创新文化建设推进会在我所召开。中国农科院党组书记陈萌山，副院长、党组成员李金祥，纪检组组长、党组成员李杰人，党组成员刘大群、贾广东出席会议。院机关及研究所党委负责人、党办主任，我所职能部门和创新团队代表100余人参加会议。

　　在秦玉昌所长的陪同下，与会代表首先参观了我所奶业国际联合实验室、中心实验室和奶产品质量与风险评估、肉牛遗传育种等创新团队的创新文化建设情况，并观看了牧医所建所60周年宣传片。

　　会议对18个院创新文化建设先进单位和我所的6个创新文化建设先进团队进行了表彰。在典型交流发言环节中，我所党委书记马莹以“持续推进创新文化建设”为题，从创新文化建设思路、主要做法及主要成效三个方面，对我所创新文化建设进行了全面总结，并介绍了我所下一步落实会议精神、做实做精团队创新文化工作的初步设想。李俊雅研究员代表肉牛遗传育种团队介绍本团队的创新文化建设情况。

　　陈萌山对我所创新文化建设给予了高度肯定。他指出，牧医所的创新文化建设有力带动了研究所的发展，激活了环境，激活了资源，激活了思想，激活了创新，同时激活了研究所的发展。在总结我所创新文化建设特点时，陈萌山指出，一是领导重视，牧医所班子对创新文化建设全面设计、系统安排、整体推进、加大投入，下大力气打造创新文化载体，做到了花小钱办大事，环境治理焕然一新，标识文化各有特色，创新文化氛围愈发浓厚。二是人人参与，各个团队充分发挥团队成员的智慧和活力，将创新文化建设与所从事的创新领域紧密结合，形成了风格鲜明、各具特色、充满正能量的团队文化，有效激发了团队成员投身科研事业的热情。三是措施有力，牧医所强化考核评比，多种举措深入人心，做到了文化与创新共进，科学与人文交融，环境与精神兼修。

　　陈萌山强调，开展创新文化建设是一项长期工作，任重而道远。全院各单位要以习近平科技创新思想为指引，在认真总结经验成效的基础上，与时俱进、大胆探索、勇于实践，建立充分体现创新理念并有力推动科技创新的创新文化体系，把我院创新文化建设推向新的阶段，为建设世界一流学科和一流院所提供有力支撑。